ข่า
วแจก "กรมอนามัย ชื่นชมเทศบาลตำบลกุดจิกเมืองย่าโม เขตปลอดขยะ 100%"
กรมอนามัย พร้อมให้ข้อมูลข่าวสารที่มีประโยชน์สำหรับคุณ
09
มกราคม
2557
ข่าวแจก "กรมอนามัย ชื่นชมเทศบาลตำบลกุดจิกเมืองย่าโม เขตปลอดขยะ 100%"
กรมอนามัย กระทรวงสาธารณสุข ลงพื้นที่ตรวจเยี่ยมศูนย์อนามัยที่ 5 นครราชสีมา พร้อมชื่นชมการดำเนินงานของเทศบาลตำบลกุดจิกที่สามารถคัดแยกขยะได้ 100 เปอร์เซ็นต์ รวมทั้งโรงเรียนชลประทานสงเคราะห์ซึ่งเป็นสุดยอดการก้าวสู่โรงเรียนส่งเสริมสุขภาพระดับเพชร
วันนี้ (8 มกราคม 2557) ดร.นพ.พรเทพ ศิริวนารังสรรค์ อธิบดีกรมอนามัย เปิดเผยในการตรวจเยี่ยมการดำเนินงานส่งเสริมสุขภาพและอนามัยสิ่งแวดล้อม ณ โรงเรียนชลประทานสงเคราะห์ และเทศบาลตำบลกุดจิก จังหวัดนครราชสีมาว่า กรมอนามัยในฐานะหน่วยงานหลักการดำเนินงานด้านการส่งเสริมสุขภาพและอนามัยสิ่งแวดล้อมเพื่อให้ประชาชนมีสุขภาพดีภายใต้เกณฑ์มาตรฐานต่าง ๆ ซึ่งที่ผ่านมาได้รับความร่วมมือจากภาคีเครือข่ายเป็นอย่างดี จึงได้ลงพื้นที่ชื่นชมการดำเนินงานของศูนย์อนามัยที่ 5 นครราชสีมาในอำเภอสูงเนิน ได้แก่ เทศบาลตำบลกุดจิก ซึ่งสามารถคัดแยกขยะได้ 100 เปอร์เซ็นต์ โดยไม่มีเตาเผา ไม่มีหลุมขยะ แต่ออกมาตรการที่สามารถดำเนินการร่วมกันได้ในชุมชนทำให้สามารถกำจัดขยะได้ โดยให้ทุกบ้านก่อนนำขยะมาทิ้งให้คัดแยกขยะรีไซเคิลออกก่อน แล้วที่เหลือจึงแยกเป็นขยะ 3 ชนิด คือ ขยะเปียก ขยะทั่วไป และขยะอันตราย ซึ่งเทศบาลตำบลกุดจิกได้จัดเตรียมถังขยะ 3 ถัง 3 สีไว้รองรับอย่างชัดเจน ขยะเปียกจะนำไปทำปุ๋ยน้ำหมักชีวภาพเพื่อจำหน่ายหรือแจกชาวบ้าน ขยะทั่วไปพร้อมพลาสติกที่มีความชื้นจะนำไปตากแล้วรวบรวมส่งอบจ.นครราชสีมาเพื่อส่งเป็นเชื้อเพลิงให้โรงงานปูนซีเมนต์ ส่วนขยะอันตรายรวบรวมส่งอบจ.นครราชสีมาเช่นเดียวกัน นอกจากนี้ ยังมีมาตรการในการแก้ปัญหาต่าง ๆ อาทิ แจกหลอดไฟ น้ำปลา ให้กับบ้านที่สามารถคัดแยกขยะได้ และค่าธรรมเนียมในการคัดแยกขยะกับเจ้าของหอพักในเขตอุตสาหกรรมนวนครซึ่งมีหอพักและประชากรแฝงเป็นจำนวนมาก
ดร.นพ.พรเทพ กล่าวต่อไปว่า สำหรับเทศบาลตำบลกุดจิกยังมีผลการดำเนินงานดีเด่นด้านต่าง ๆ อาทิ ศูนย์เด็กเล็กที่ผ่านมาตรฐานศูนย์เด็กเล็กคุณภาพน่าอยู่ระดับดีมาก ตลาดสดเทศบาลตำบลกุดจิกที่ผ่านมาตรฐานตลาดน่าซื้อระดับดีมาก ระบบประปาเทศบาลที่ผ่านมาตรฐานน้ำประปาดื่มได้ สุดยอดส้วมระดับเขตประเภทอปท. สถานที่ทำงานน่าอยู่น่าทำงานระดับดีมาก และยังได้รับโล่เชิดชูเกียรติเป็นองค์กรต้นแบบด้านส่งเสริมสุขภาพและอนามัยสิ่งแวดล้อมจากกรมอนามัยอีกด้วย จากนั้น กรมอนามัยยังได้ลงพื้นที่ชื่นชมการดำเนินงานโรงเรียนชลประทานสงเคราะห์ซึ่งเป็นสุดยอดก้าวสู่โรงเรียนส่งเสริมสุขภาพระดับเพชร
นายแพทย์สุเทพ เพชรมาก ผู้อำนวยการศูนย์อนามัยที่ 5 กล่าวเพิ่มเติมว่า โรงเรียนชลประทานสงเคราะห์ถือเป็นโรงเรียนที่มีการพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่องทั้งครูและนักเรียนต่างมีความมุ่งมั่นในการจัดกิจกรรมส่งเสริมสุขภาพเด็กนักเรียน เช่น การจัดตั้งชมรมสุขภาพในเด็กนักเรียน ซึ่งปัญหาสำคัญด้านสุขภาพของเด็กที่โรงเรียนให้ความสำคัญ คือ ปัญหาด้านสุขภาพปากและฟัน โรงเรียนชลประทานสงเคราะห์จึงได้ร่วมมือกับศูนย์แพทย์ชุมชนเมืองวัดป่าสาละวันดำเนินโครงการแก้ไขปัญหา และออกมาตรการเพื่อเฝ้าระวังและสร้างสุขนิสัยในกับเด็กนักเรียน เช่น การบริโภคอาหารที่ถูกต้อง การแปรงฟันที่ถูกวิธี จัดสถานที่เอื้อต่อการรักษ์ฟันในเด็กนักเรียน ซึ่งจากผลการสำรวจพบว่า มีเด็กนักเรียนอ้วนเพียงร้อยละ 4.11 และสำรวจในเด็กนักเรียนชั้นประถมศึกษาปีที่ 6 จำนวน 22 คน ปราศจากฟันผุถึง 15 คน คิดเป็นร้อยละ 68.18 เหงือกอักเสบ 3 คน คิดเป็นร้อยละ 13.63 โดยมีปัจจัยแห่งความสำเร็จ คือ ผู้บริหารให้ความสำคัญ การทำงานเป็นทีม และความตั้งใจของบุคลากรที่ได้ดำเนินการพัฒนาตนเองอย่างเต็มที่และดีที่สุด
***
สำนักสื่อสารและตอบโต้ความเสี่ยง/8 มกราคม 2557
กรมอนามัย กระทรวงสาธารณสุข ลงพื้นที่ตรวจเยี่ยมศูนย์อนามัยที่ 5 นครราชสีมา พร้อมชื่นชมการดำเนินงานของเทศบาลตำบลกุดจิกที่สามารถคัดแยกขยะได้ 100 เปอร์เซ็นต์ รวมทั้งโรงเรียนชลประทานสงเคราะห์ซึ่งเป็นสุดยอดการก้าวสู่โรงเรียนส่งเสริมสุขภาพระดับเพชร วันนี้ (8 มกราคม 2557) ดร.นพ.พรเทพ ศิริวนารังสรรค์ อธิบดีกรมอนามัย เปิดเผยในการตรวจเยี่ยมการดำเนินงานส่งเสริมสุขภาพและอนามัยสิ่งแวดล้อม ณ โรงเรียนชลประทานสงเคราะห์ และเทศบาลตำบลกุดจิก จังหวัดนครราชสีมาว่า กรมอนามัยในฐานะหน่วยงานหลักการดำเนินงานด้านการส่งเสริมสุขภาพและอนามัยสิ่งแวดล้อมเพื่อให้ประชาชนมีสุขภาพดีภายใต้เกณฑ์มาตรฐานต่าง ๆ ซึ่งที่ผ่านมาได้รับความร่วมมือจากภาคีเครือข่ายเป็นอย่างดี จึงได้ลงพื้นที่ชื่นชมการดำเนินงานของศูนย์อนามัยที่ 5 นครราชสีมาในอำเภอสูงเนิน ได้แก่ เทศบาลตำบลกุดจิก ซึ่งสามารถคัดแยกขยะได้ 100 เปอร์เซ็นต์ โดยไม่มีเตาเผา ไม่มีหลุมขยะ แต่ออกมาตรการที่สามารถดำเนินการร่วมกันได้ในชุมชนทำให้สามารถกำจัดขยะได้ โดยให้ทุกบ้านก่อนนำขยะมาทิ้งให้คัดแยกขยะรีไซเคิลออกก่อน แล้วที่เหลือจึงแยกเป็นขยะ 3 ชนิด คือ ขยะเปียก ขยะทั่วไป และขยะอันตราย ซึ่งเทศบาลตำบลกุดจิกได้จัดเตรียมถังขยะ 3 ถัง 3 สีไว้รองรับอย่างชัดเจน ขยะเปียกจะนำไปทำปุ๋ยน้ำหมักชีวภาพเพื่อจำหน่ายหรือแจกชาวบ้าน ขยะทั่วไปพร้อมพลาสติกที่มีความชื้นจะนำไปตากแล้วรวบรวมส่งอบจ.นครราชสีมาเพื่อส่งเป็นเชื้อเพลิงให้โรงงานปูนซีเมนต์ ส่วนขยะอันตรายรวบรวมส่งอบจ.นครราชสีมาเช่นเดียวกัน นอกจากนี้ ยังมีมาตรการในการแก้ปัญหาต่าง ๆ อาทิ แจกหลอดไฟ น้ำปลา ให้กับบ้านที่สามารถคัดแยกขยะได้ และค่าธรรมเนียมในการคัดแยกขยะกับเจ้าของหอพักในเขตอุตสาหกรรมนวนครซึ่งมีหอพักและประชากรแฝงเป็นจำนวนมาก ดร.นพ.พรเทพ กล่าวต่อไปว่า สำหรับเทศบาลตำบลกุดจิกยังมีผลการดำเนินงานดีเด่นด้านต่าง ๆ อาทิ ศูนย์เด็กเล็กที่ผ่านมาตรฐานศูนย์เด็กเล็กคุณภาพน่าอยู่ระดับดีมาก ตลาดสดเทศบาลตำบลกุดจิกที่ผ่านมาตรฐานตลาดน่าซื้อระดับดีมาก ระบบประปาเทศบาลที่ผ่านมาตรฐานน้ำประปาดื่มได้ สุดยอดส้วมระดับเขตประเภทอปท. สถานที่ทำงานน่าอยู่น่าทำงานระดับดีมาก และยังได้รับโล่เชิดชูเกียรติเป็นองค์กรต้นแบบด้านส่งเสริมสุขภาพและอนามัยสิ่งแวดล้อมจากกรมอนามัยอีกด้วย จากนั้น กรมอนามัยยังได้ลงพื้นที่ชื่นชมการดำเนินงานโรงเรียนชลประทานสงเคราะห์ซึ่งเป็นสุดยอดก้าวสู่โรงเรียนส่งเสริมสุขภาพระดับเพชร นายแพทย์สุเทพ เพชรมาก ผู้อำนวยการศูนย์อนามัยที่ 5 กล่าวเพิ่มเติมว่า โรงเรียนชลประทานสงเคราะห์ถือเป็นโรงเรียนที่มีการพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่องทั้งครูและนักเรียนต่างมีความมุ่งมั่นในการจัดกิจกรรมส่งเสริมสุขภาพเด็กนักเรียน เช่น การจัดตั้งชมรมสุขภาพในเด็กนักเรียน ซึ่งปัญหาสำคัญด้านสุขภาพของเด็กที่โรงเรียนให้ความสำคัญ คือ ปัญหาด้านสุขภาพปากและฟัน โรงเรียนชลประทานสงเคราะห์จึงได้ร่วมมือกับศูนย์แพทย์ชุมชนเมืองวัดป่าสาละวันดำเนินโครงการแก้ไขปัญหา และออกมาตรการเพื่อเฝ้าระวังและสร้างสุขนิสัยในกับเด็กนักเรียน เช่น การบริโภคอาหารที่ถูกต้อง การแปรงฟันที่ถูกวิธี จัดสถานที่เอื้อต่อการรักษ์ฟันในเด็กนักเรียน \\ซึ่งจากผลการสำรวจพบว่า มีเด็กนักเรียนอ้วนเพียงร้อยละ 4.11 และสำรวจในเด็กนักเรียนชั้นประถมศึกษาปีที่ 6 จำนวน 22 คน ปราศจากฟันผุถึง 15 คน คิดเป็นร้อยละ 68.18 เหงือกอักเสบ 3 คน คิดเป็นร้อยละ 13.63\\ โดยมีปัจจัยแห่งความสำเร็จ คือ ผู้บริหารให้ความสำคัญ การทำงานเป็นทีม และความตั้งใจของบุคลากรที่ได้ดำเนินการพัฒนาตนเองอย่างเต็มที่และดีที่สุด *** สำนักสื่อสารและตอบโต้ความเสี่ยง/8 มกราคม 2557